冬日里的东莞显得格外的清冷，市里的湖水大多已经结冰，在道路两旁林立着一排排欧式建筑，记者在街道上边走边寻找着保安员。何强是记者在东莞一家宾馆门口遇到的保安员，他家在外地，来东莞打工多年，各种工作都做过，保安也干了近一年。在这里几乎没有休息日，每天都要上班，如果有事情可以请假。对于加班费，这要看老板的心情，不给也没有办法。对于加班费，何强告诉记者，他在报纸上看到过相关的介绍，“但谁都不敢提。”就在何强和记者聊天时，有人从宾馆里出来。何强低声说道：“别问了，老板过来了。”何强一个月的工资大概在1800元左右，加班对他而言可谓家常便饭，但加班费则更像是天上掉下的馅饼。

走在市区繁华的大街小巷，记者遇到不少正在执勤的保安员。老杨是记者在某营业厅门口遇到的，一说到加班费，老杨就开始向记者吐苦水：“别说加班费了，能按时给发工资就不错了。看我这身衣服了吗，上岗前还收了钱，如果不干够一定时间不给退钱。”对于加班费，刚刚过去的国庆节和元旦，坚守在岗位上的老杨一直都没有领到加班费，对此老杨只能抱怨一下，如果向领导反映可能就意味着要丢饭碗。老杨今年50多岁，他告诉记者，这样的年龄不好找工作，对于加班费给多给少只能悉听尊便。

在离长安不远的常平，记者遇到了有类似遭遇的保安员老李。对于同样50多岁的老李而言，加班费不是不敢要，而是没法要。按照他所在物业公司的规定，他的工作中根本不存在加班的问题。他所在的岗位是两个人一个岗，平常是两个人进行倒班制，每个人上一个全天，第二天由另一个人上，也就是他所说大班。一个班24个小时，一周休息3天或是4天，听起来还是不错的，一周能休息好几天，可是一细算就不对劲儿了。如果一周上的是3天，那么一共是工作72个小时，如果是上4天，那就是96个小时。根据《劳动法》第三十六条的规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。多出来的时间都应该算成加班，并应该支付相应的费用，但记者了解到，在老李这里，这些并没有被执行。老李告诉记者，之前也有保安员提出过异议，但这些在上岗前物业公司都有明确说明，人家也没有骗你，不愿意干可以不干。

在石排，保安员老赵也向记者讲述了他的情况。他这个岗位施行的是倒班制，一个人上白班，另一个人上夜班，一个人执勤12个小时。如果谁家里有事情来不了，也不用向上级请假，两个人商量一下就好了，互相替一下班。老赵告诉记者，他们没有休息日，但保安I作并不累，老赵感到很满足。对于有没有加班费，他倒不是很在乎：“都到这个岁数了，能有个活干就可以了！”

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